Эксперты сервиса hh.ru рассказали калининградцам о лайфхаках, как добиться существенной прибавки к заработной плате.
Более 70% опрошенных признались, что первыми заговорили с работодателем о повышении зарплаты. Лишь в 5% такая инициатива исходила от руководства.
Чтобы переговоры принесли успех, нужно к ним хорошо подготовиться. В первую очередь следует выяснить, сколько платят другим специалистам на рынке, а также оценить свою работу. Особое значение имеют время разговора и первая фраза.
«Позаботьтесь, чтобы вас и руководителя ничего не отвлекало, потому не нужно затевать разговор по пути на обед или где-то в коридоре. Лучше попросить отдельную встречу наедине», — посоветовали специалисты.
Не стоит уходить без четкого ответа от работодателя. Если он не может сказать «да» или «нет», нужно назначить дату, когда можно вернуться к разговору.
Большинство калининградцев ранее поддержали сокращение продолжительности рабочей недели. Инициатива находится на рассмотрении Госдумы.
