В Калининградской области активно помогают в трудоустройстве людям с инвалидностью. Только с начала 2025 года через Центры занятости нашли работу 128 человек. Об этом сообщила пресс-служба правительства Калининградской области.
Власти региона делают ставку на сотрудничество с общественными организациями. Недавно было подписано соглашение с Всероссийским обществом слепых. Его цель — совместно развивать программы не просто трудоустройства, но и комплексной реабилитации.
Как пояснила вице-губернатор — министр социальной политики Анжелика Майстер, такая положительная динамика — результат модернизации служб занятости по нацпроекту «Кадры». По ее словам, была полностью перестроена работа всех отделений, а также усилено взаимодействие с вузами, колледжами и общественными объединениями. При этом Майстер подчеркнула, что ключевую роль в этом процессе играют сами работодатели.
Она призвала бизнес активнее создавать необходимые условия для приема на работу людей с инвалидностью, особенно в условиях конкуренции за кадры. Для этого, отметила министр, можно воспользоваться государственными мерами поддержки.
Так, региональное министерство напоминает, что для работодателей предусмотрены субсидии. Их могут получить коммерческие компании и индивидуальные предприниматели, работающие в области. Максимальная сумма — 100 тысяч рублей за создание одного рабочего места для человека с инвалидностью и 200 тысяч — для участника СВО. В этом году пять организаций, создавшие 16 таких мест, уже получили 1,1 млн рублей из бюджета.
Кроме того, есть возможность получить до 200 тысяч рублей из средств Социального фонда России при найме инвалидов I и II групп, а также ветеранов боевых действий.
Сегодня в регионе более тысячи компаний зарезервировали для людей с инвалидностью свыше 3,8 тысяч рабочих мест, из которых уже заняты 61%. Для организаций с численностью от 35 до 100 сотрудников квота составляет до 3%, для более крупных — до 4%.
Отдельно стоит отметить изменения в федеральном законодательстве, вступившие в силу в ноябре 2025 года. Согласно новым правилам, прием на работу инвалида I группы, ветерана или участника СВО теперь засчитывается работодателю как выполнение квоты сразу на два рабочих места.
Ранее «МК в Калининграде» писал о том, что багратионовская Прокуратура обязала больницу обеспечить инвалида медизделиями.
