Аналитики заявили о росте потребности калининградских работодателей в многозадачных сотрудниках. За год этот показатель увеличился на 69%.
Пункт «работа в условиях многозадачности» с января встречался в 8,5% вакансий, представленных на рынке труда в регионе. И лишь 5,7% калининградцев указывают такой навык в резюме.
Чаще всего многозадачных сотрудников ищут организации культуры и искусства, предприятия ЖКХ, финансовые организации и образовательные учреждения, отмечают аналитики сервиса hh.ru. Сотрудники с таким навыком нужны в строительных и девелоперских организациях, а также в гостиницах и ресторанах.
«Повышенный спрос на многозадачность и связанный в том числе с этим рост уровня стресса неминуемо сказывается на производительности, продуктивности и результативности труда. Частично решить эту проблему позволяет автоматизация бизнес-процессов, благодаря которой удается избавить людей от изматывающей рутины и высвободить время для целевых задач», — рассказал генеральный директор Robovoice Александр Павлов.
Калининградцам ранее рассказали, в каких городах региона разнорабочие могут рассчитывать на максимально высокую зарплату. Лидером стал Советск.
